太原ISO体系认证 对企业比较有公信力

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对员工和其他相关方，组织可通过展示成功实施本标准作为其已建立有效的职业健康管理体系的保证。然而，采用本标准本身并不能保证防止与工作有关的人身伤害和健康损害、提供健康的工作场所和改进职业健康绩效。成文信息的详略、复杂程度和范围以及确保组织职业健康管理体系成功所需的资源取决于诸多因素，例如：
——组织环境（如员工数量、规模、地理、文化、法律法规和其他要求）；
——组织职业健康全管理体系的范围；
——组织活动的性质和相关的职业健康风险
ISO45001职业健康管理体系概述：在人们的工作活动中，总是存在着各种各样的危险源，影响人体健康、损坏财物并危害环境，我们需要借助科学、有效、系统的管理方法控制并此类风险。职业健康管理体系是一套针对于有效识别危险源、控制井风险的科学管理体系。
职业健康管理体系通过专业性的调查和相关法律法规要求的符台性鉴定，找出存在于企业的产品、服务、活动、工作环境中的危险源和风险，针对不可容许的危险源和风险，制定适宜的控制计划，建立包含组织结构、职责、培训、信息沟通、应急准备与响应等要求的管理体系，不断提升职业健康安生缋散。

ISO体系认证还有以下价值：
1、招投标：ISO现在已经成为了很多招投标项目的准入门槛，越来越多招标项目特别是工程类招标项目，会给予ISO三体系加分；
2、降低成本：正式的系统认证可帮助你减少浪费、降低成本，进而增加现金流；
3、增加收入：没有认证，许多公司、部门的商业关系将基本与你无缘。通过认证意味着你可以投标更大的项目，更多的客户意味着更多的收入；
4、诚信资本：通过ISO标准认证有助于建立信任，这了你的品格，有助于打造积的、不断进取的形象，这意味着潜在的客户很可能给你一个机会；
5、产品曝光：ISO标准认证为你产品的完整性提供支持，提高产品的内在价值，可以增加产品的曝光度。

ISO体系认证具体程序：
1、申请：认证申请的提出、认证申请的审查与批准；
2、检查与评定：文件审查、现场检查前的准备、现场检查与评定、提出检查报告；
3、审批与注册发证：审批、注册发证；
4、获准认证后的监督管理：供方通报、监督检查、认证暂停或撤销、认证有效期的延长。

ISO45001体系特点：
　　 1、关注对重大环境因素的评估和控制，确保法律法规的符合性，预防环境事故的发生，从而降低环境风险。关注对重大危险源的识别和控制，强调法律法规的符合性，持续提升组织的职业健康管理能力。
　　2、采取系统化的管理机制，与其它管理体系有很强的兼容性适用于各类组织。
　　3、遵循实施自愿的原则，未直接对组织的职业健康管理绩效提出要求，不增加或改变组织的法律责任。
　　4、强调事故与职业病的预防，通过PDCA的管理模式持续改进职业健康管理水平。
5、与ISO9001和ISO45001标准相兼容，可建立一体化管理模式。
ISO体系认证阶段：
认证的申请和评定阶段，其主要任务是受理并对接受申请的供方质量体系进行检查评价，决定能否批准认证和予以注册，并颁发合格。
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