海口ISO体系认证 流程及条件

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对员工和其他相关方，组织可通过展示成功实施本标准作为其已建立有效的职业健康管理体系的保证。然而，采用本标准本身并不能保证防止与工作有关的人身伤害和健康损害、提供健康的工作场所和改进职业健康绩效。成文信息的详略、复杂程度和范围以及确保组织职业健康管理体系成功所需的资源取决于诸多因素，例如：
——组织环境（如员工数量、规模、地理、文化、法律法规和其他要求）；
——组织职业健康全管理体系的范围；
——组织活动的性质和相关的职业健康风险
ISO体系认证的好处：
1、增强企业竞争优势，扩大市场份额；
2、节省企业运营成本，精简流程；
3、企业拥有贸易绿卡“通行证”；
4、更快吸引投资，更好支持企业发展；
5、部分体系可获得一定程度的资助奖励，体现企业力量；
6、一定程度上帮助企业法律风险，防患于未然。

ISO体系认证要准备哪些资料？
申请体系认证以下资料是的：营业执照、组织结构代码证、管理方针、目标、资源提供、职责和权限、重要环境因素（ISO14001）的识别与评价、危险源（OHSAS 18001）的识别与评价、应急与响应措施、纠正措施、预防措施，适用的法律法规、记录等形成文件的资料。

实施符合本标准的职业健康管理体系使组织能够管理职业健康风险，并改进职业健康绩效。职业健康管理体
系可以帮助组织满足法律法规和其他要求。实施职业健康管理体系是组织的战略和运营决策。职业健康管理体系的成功取决于作用、承诺和组织内各个层次、职能的参与。职业健康管理体系的实施和保持、有效性和实现预期结果的能力取决于诸多关键因素，其中包括：
a) 高管理者的作用、承诺、责任和义务；
b) 高管理者在组织内制定、引导和推动支持实现职业体系预期结果的文化；
c) 沟通；
d) 员工和员工代表（如有）的协商和参与；
e) 配备必要的资源以保持体系；
f) 与组织总体战略目标和方向一致的职业健康方针；
g) 识别危险源、控制职业健康风险和利用职业健康机遇的有效过程
h) 持续对职业健康管理体系进行绩效评价和监视，以改进职业健康绩效；
i) 将职业健康管理体系整合到组织的业务流程中；
j) 与职业健康方针一致并考虑到组织的危险源、职业健康风险和职业健康机遇的职业健康目标。
k) 遵守法律法规和其他要求。

ISO体系认证的机构是第三方质量体系评价机构。要使供方质量体系认证能有性和可信性，认证必须由与被认证单位（供方）在经济上没有利害关系，行政上没有隶属关系的第三方机构来承担。而这个机构除必须拥有经验丰富、训练有素的人员、符合要求的资源和程序外，还必须以其优良的认证实践来赢得的支持和社会的信任，具有性和性。
ISO是个总部设于日内瓦的国际标准化组织（InternationalOrganizationforStandardization）的英文简称，成立于1947年2月，至今已有73年历史。也有人认为“ISO”源于希腊语isos，有“同一”之意，并非英语缩写。这个，姑且存疑吧。我们要知道的是。ISO是为全世界工商业界建立国际标准的非**组织机构，有162个会员国，而中国居然是ISO创始国！原来，二十世纪初的欧洲，工商业已经发展到很高水平。因国际经贸活动的需要，各国为了统一工业生产标准，而于1926年成立了国际标准化（InternationalFederationoftheNationalStandardizingAssociations）简称ISA。
这是ISO的前身。*二次世界大战爆发后，该组织也于1942年，战火范围广的时刻停止运作。战后，ISA找到，向标准协调会（UnitedNationsStandardsCoordinatingCommittee，简称UNSCC）提议成立个新的**标准团体。25个代表（与签署《家共同宣言》的26国类似）。
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